不少学生或是初入职场的人士，不知怎么样选择职业方向，或是进入职场后，发现不是自己所喜欢的职业，工作重压大想离职，想转行却不了解往哪儿跳槽。在这里，记者想跟大伙推荐两部分内容，期望能对大伙的职业选择有所帮助。

很多人不了解自己怎么样选择职业，核心缘由就是“不知道”，即对社会各行业、各职位、外部环境等缺少客观的规律性认识。譬如：不了解自己能干什么？不了解公司选择人才的规范是什么？也不了解该行业现在的进步情况怎么样？因为对外面的进步情况的迷茫，因此也不了解怎么样拟定目的，怎么样规划我们的职业进步路径。

其实，任何行业都有我们的进步周期，而任何新兴行业的崛起都是有征兆的，大家第一步要做的就是采集信息，并依据我们的个人状况进行筛选。

任何行业都会历程四个阶段：初创期、成长期、成熟期、衰退期，大家尽可能要以前三个阶段选择行业。成熟期的行业需要你按部就班地维系企业的运行，成长期的行业需要你在不断积累的同时，进行突破，而初创期的行业则需要你锐意革新，越挫越勇。依据不一样的性格，可以选择不同阶段的行业，当然，它们的职业重压也不同。

值得一提的是，很多人入职场几年后和刚入职场相比，职业重压会不同，在性格上会有非常大的变化。所以，你未必要依据目前的性格特点进行选择，也可以参考你“将来想成为的人”来进行选择。

成熟期的行业比较明显，可以尽可能去选择行业排名前列的企业，成熟的大企业，无疑有更多的资源、人脉、经验、提高规范...而对于成长期甚至初创期的企业，则应该盯紧两个方向，一是政策方向，二是投资方向。政策扶持的企业肯定不会差，而站在投资风口的企业，用句老话说“猪都能飞起来”，其实，资本家已经在筛选有前景的行业，而大家则可以参考投资方向来决定将来的进步方向。目前，无论是政策新闻还是投资新闻都比较容易被查到，期望大伙能好好借助这一资源。

关于转行怎么样选择职业，大伙也不需要太紧张焦虑。选对了方向才能节省时间，不要为了几千块钱而舍弃了我们的职业路径，也不要为了社保不断之类是什么原因，毫无筹备的飞速跳槽，结果比较容易变成从一个坑跳到另一个坑。

在进行职业规划的时候，除去行业、政策背景、投资方向、职位等外部缘由，还需要考虑我们的兴趣喜好、个性特点、成长环境、职业价值观、个人优劣势等内部缘由，不然会出现工作重压大想离职的想法。综合考虑，方能获得成效。

最后，祝大伙早日找到我们的职业方向，早日对自己进行规划，毕竟，规划越细，目的越明确，越容易提高自我价值，获得真的的成功。